主申请人：石女士
主要经历：公司总经理/非股东
从事行业：科贸公司– 代理自动化设备
[申请过程和结果回顾]
2005年11月25日 魁省移民局香港办事处正式收到申请资料，并立案处理；
2005年12月17日 魁省移民局香港办事处完成初审，确认资料齐全，并把申请人列入等待面试的队列中；
2006年3月17日 魁省移民局香港办事处于上午08：30点开始对申请人进行面谈，1小时后结束,当场宣布接受申请人，并欢迎申请人尽早到魁北克定居；
2006年6月22日 申请人在完成投资后，魁省移民局香港办事处正式给全家人签发了魁北克省甄选证(csq)；
2006年9月1日 申请人的联邦阶段申请于正式受理。
2007年2月28日 联邦使馆发放体检表格。
2007年4月26日 发放全家人领取移民签证通知，申请人近期准备去香港领取签证和移民纸。
[申请人基本情况]
1. 背景及管理经验：申请人70年代出生，女性，属于投资移民中较年轻申请人，大学毕业后在某国有大型企业任职，工作期间积累了一定的工作经验，最重要的是建立了自己的人脉关系。
1998年随着国内代理制的兴起，进口设备贸易逐渐繁荣，申请人抓住机遇进入北京一家科贸公司工作，从销售经理一直做到现在的总经理；
2. 资金积累过程：申请人所在的科贸公司政策灵活，由于业绩做的好，该段佣金收入相当可观，是申请资金积累的主要过程和来源，此段收入接近600万；
[利弊与解决方案]
申请人为女性且较为年轻，收入颇丰却没有相关的税务证明，资金来源和管理经验都需要重点证明。中侨专家根据申请人本身特点和从事行业的特性收集了大量的文件来描述申请人的工作经验及管理业绩，材料详实且非常有说服力，完美的申请材料为未来的面试通过打下了良好的基础。
要证明申请人收入600万同样是本案重点。经过与申请人良好的沟通，中侨专家深度挖掘实际的证明材料，其中包括银行单据及佣金付款凭据等核心文件，有利的证明了大量佣金收入的可能性、合理性；对于申请人管理经验的描述，中侨专家撰写了详细的申请人经商传记，生动的描写了申请人的管理故事，并提供了大量的佐证材料，个性化的申请文件让移民官对申请人有了清楚的认识。
在整个面试过程中，申请人面对移民官的提问对答如流并适时的出示证明文件，充分体现了中侨专家面试前的辅导技巧。事实证明完善的文件和专业的面试辅导，可以使客户在最短时间内通过面试。从而得出结论，想要顺利通过申请并加快申请速度，选择专业的移民顾问公司是关键。
上一篇：
下一篇：
相关新闻